我院执行院长陈建平教授走访经贸与外语学院
5月27日上午,我院新任执行院长陈建平教授在学院办公室主任刘俊涛的陪同下,到经贸与外语学院走访与调研。经贸与外语学院院长刘可夫教授,副院长祖艳凤副教授及学院相关老师参加此次调研会议。
刘可夫对陈建平的到访表示欢迎,并介绍了经贸与外语学院的相关情况:经贸与外语学院在今年3月由经济学部与外语外贸学部合并而成,现有专业有经济学、经济与金融、国际经济与贸易、互联网金融和英语等五个专业,院系学生2300余人。刘院长阐述了目前学院专业设置、教师队伍、学生规模以及学科专业建设所取得的成绩,也指出学院在师资队伍建设、名牌专业建设以及教学质量提升方面存在的不足,期待上级领导对我院的各项工作进行指导帮助。
随后,学院各负责人分别汇报了工作情况:
在本科教学方面,胡建新老师阐述了我院教师对待教学工作态度认真,学生学习氛围浓郁,学风建设较好。表明了学院下一步将规划建设金融实训室,以提高学生实操及应用的能力。
主管校外教学和就业工作的教师黄小燕表示:本学期校外教学与学生就业工作开展顺利,15级学生实习就业率达98%,毕业论文答辩顺利结束。为了给应届毕业生提供实习岗位,本学期开展了6场宣讲会,30多家企业到校招聘。学院有80余家校外实习基地,近一学年新增了17家合作实习企业,为提升学生的就业竞争力提供了有力的支持。
负责学院行政人事管理的教师关文欢对现有在职教师和退休返聘教师的情况作了汇报,对学院行政管理存在的一些问题提出建议。学院党总支副书记吴贤汇报了学生工作和辅导员队伍建设情况,重点介绍学生中党员发展工作以及党组织活动开展的经验。
副院长祖艳凤对学院师资队伍建设作了汇报,希望学校加强高层次人才引进的力度,特别是在教师职业发展上给予制度支持,提升师资队伍的整体水平。
在教师队伍建设问题上,院长刘可夫提出校外引进和校内培养相结合,从教学质量提升和专业建设角度考虑,应该重点引进中级职称及以上的中青年骨干教师,形成年龄梯次和职称结构优化的教师队伍;建议给中青年教师提供校内住房,特别是新入职的教师,以解除教师后顾之忧;加大教师科研奖励,让教师多出成果,强化学校品牌。
陈校长认真倾听并仔细做记录,同时针对汇报的情况及时提问与解答。陈校长充分肯定了经贸与外语学院各项工作的顺利开展,对学院的教学工作、教风学风建设、党组织工作等取得的成绩表示称赞。陈校长指出,要发挥学院经济金融国贸等商科专业与英语专业的优势,在人才培养、课程设置等方面进行适当融合,发挥两类学科的优势,体现出培养学生的特色;最后,陈校长对经贸与外语学院的发展给予了厚望:进一步提升专业建设水平与师资队伍质量,在各项工作中争取更大的成绩。
供稿:经贸与外语学院
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