广东省通信产业服务有限公司
公司简介:
广东省通信产业服务有限公司于2006年9月正式成立,注册资金28亿元人民币,净资产超过35亿元,是中国通信服务(HK0552)旗下的省级全资子公司。公司面向信息与媒体行业,以市场为导向,实施多元化经营,业务范围涵盖了网络建设、流程外包、内容应用及其他等各个领域,可为客户提供专业化、立体化、个性化的一揽子服务。
公司本部位于中国广州,主要业务区域涉及广东、广西、福建、海南、江西、湖南、云南、河北、北京等全国各个地区。公司亦为东南亚、非洲等海外地区提供服务。公司的主要客户包括中国电信、中国移动、中国联通等通信运营商,华为、中兴等各大通信设备生产商,政府及其他大型企事业单位等。
公司下辖多家涉及各业务专业的子公司、分公司,具备国家核准的各类最高行业资质,拥有素质优良、经验丰富的各类行业管理技术人才,各类先进的设备、仪器、机具及其他相关行业资源。
公司在多年的改革发展过程中形成了鲜明的服务文化,具有强大的凝聚力和向心力,在行业内树立了良好的企业形象和服务品牌。
展望未来,广东省通信产业服务有限公司将继续坚定不移地沿着 “信息和媒体运营商的服务商”之路,为信息和媒体行业做出更多、更大的贡献!
岗位名称:中国电信营业员(30个)
一、岗位职责
1) 主动营销电信产品(套餐、宽带、电信号码),受理用户所需办理的各项营业业务、演示、推广、销售公司各项增值业务;
2) 解答用户业务咨询,在权限范围内处理客户投诉等。
二、岗位要求
1) 大专以上学历,具有较强的语言表达及沟通能力,主动营销意识和良好的服务意识;
2) 思维敏捷、性格开朗、亲和力强,能够承受较大工作压力,听懂粤语。
三、薪酬待遇
1) 薪酬及福利待遇
Ø 基本工资+绩效工资+其他补贴,试用期2个月(税前1800-2000),带薪培训,转正后月薪酬约为税前4500-7000元左右;
Ø 工作满一年后可享受带薪年假;可享受婚假、产假等国家规定假日;
Ø 公司经常组织工会活动,关注员工生活。
Ø 购买五险一金、意外保险、人寿保险
2) 晋升空间
Ø 专家方向:电信营业厅员工岗位分5个星级,以绩效、工作能力等多方面综合评定,每年评估一次,基本工资随星级数递增;
Ø 管理方向:营业员——后台支撑——值班经理——厅经理—管理团队;(每年有多次竞岗机会);
Ø 培训方向:营业员——培训师 (内部选拔以及竞岗形式)。
四、工作地点
广州市各区。
五、工作时间
轮班8:30-19:30,周末轮班(每月休息7-8天)。
岗位名称:中国电信政企经理(30)
一、岗位职责
1) 对商业或家庭客户进行常规电信产品销售。包括:进行客户拜访,预测客户需求和挖掘客户商机,组织开展客户销售活动;
2) 响应客户需求和维系客户关系。包括:响应客户服务,收集市场发展动态和竞争信息。
二、岗位要求
1) 大专以上学历,有企业客户销售、商务洽谈经验,具有IT、通信、金融类销售工作经验者优先;
2) 年龄35岁以下,男女不限;
3) 市场感觉敏锐,有良好的销售意识和服务意识;
4) 沟通表达能力强,责任心强,具有独立分析解决问题和抗压能力;
5) 仪容仪表端庄,身体健康,精通国语,能听懂粤语。
三、薪酬待遇
1) 薪酬福利:底薪(3000-3500)+提成,月均6000以上,购买五险一金。一经录用,公司将提供优厚的薪酬福利和发展空间;
2) 晋升渠道:商客经理每半年根据业绩进行评选,表现优秀者有机会参与星级经理的评选,并获得对应等级的奖金;我司广州地区商客经理在中国电信每年的年度绩效考核中,约有8%的员工转为中国电信编制员工。
四、工作时间
8:30-17:30(午休:12:00-14:00),周末双休。
岗位名称:中国电信商业客户经理(30)
一、岗位职责
1) 拜访、挖掘有特定需求的客户,进行商业谈判,达成电信产品销售的合作,譬如电信合约机、电信卡、宽带业务等,联系政府机关单位、企业公司、商会、行业协会等;
2) 开拓可以进行驻点销售电信产品的渠道,譬如开拓商超渠道等;
二、岗位要求
1) 学历不限,谈吐清晰,仪表干净;
2) 具有良好的沟通、人际交往及维系客户关系的能力;
3) 有较广泛的社会关系和社会活动能力,有专车、外卖快递、共享汽车、互联网金融等移动互联网公司客户关系者优先。
三、薪酬待遇
1) 薪酬待遇:基本工资3000+高额提成+月度奖金+各项补贴(岗级补贴、交通补贴、通讯补贴等),平均综合收入6k~10k,能力优秀者可获得更高收入;
2) 社会保险:按国家规定购买五险一金、商业保险、疾病补助、保障金等;
3) 完善的假期组合:带薪年假、病假、产假(6-7个月)及国家法定假期;
4) 每年可参加中国电信编制员工竞聘。
四、工作地点
广州市越秀区较场西路17号大院。
五、工作时间
上班时间:工作日9:00~18:00,周末双休。
岗位名称:中国电信渠道经理(30)
一、岗位职责
1) 配合公司举措,落实各类促销活动的开展,确保促销目标的到达;
2) 组织好代理商培训工作,配合处理好代理商界面来访投诉;
3) 根据政策要求完善连锁商的管理与维系,做好销售支撑和服务;
4) 做好所辖渠道各类广告宣传、资料、单片、海报的发放及落实工作并反馈、备案,确保在各零售网点进行张贴、摆放,以达到宣传效果。
二、岗位要求
1) 35岁以下,专业不限;
2) 有客户销售、商务洽谈经验,具有IT、通信、金融类销售工作经验者优先;
3) 精通国语,能听懂粤语;
4) 熟悉计算机基本操作,掌握office办公软件日常使用操作;
三、薪酬待遇
底薪(2000元)+提成(计件奖,上不封顶)+补贴(交通补贴、通信补贴等)+社保。业绩完成出色者,工资可达7000元/月以上。
四、工作地点
广州市各区
五、工作时间
五天八小时
用户登录