鹤山市世运电路科技有限公司招聘
鹤山市世运电路科技有限公司是由香港世运集团在鹤山投资的大型PCB印刷公司,是一家集研发、生产和销售为一体的大型电路板制造企业。公司成立于2005年，占地面积80000平方米，总投资近10亿元人民币，目前拥有员工3300人。鹤山一厂二厂主要以生产双面、多层为主，每月产能165万尺；三厂已于2012年年初试产成功，现月产量50万尺，主要以SS、STH、银浆灌孔板等制作为主，是一家高自动化,专业生产高密度精密互连线路板（HDI）和高技术多层印刷电路板企业，产品畅销海内外，广泛应用于通讯、计算机、工业仪器、汽车、家电等领域。
香港世运集团始建于1985年，其属下另一生产基地—深圳世运电路科技有限公司，坐落于深圳市宝安区福永镇翠岗工业区，拥有精良的设备和专业技术工程人员，员工人数近1000人，以中小批量灵活性生产为主，是一家专业生产电路板企业。
公司拥有一支来自香港、日本及东南亚的跨国管理团队，不断开拓市场，不断进步，目前已与siemens（西门子）、sharp（夏普）、canon（佳能）、飞利浦、中兴、松下等中外著名企业建立长期合作伙伴关系。公司推行先进的运作体系，已顺利获得了ISO9001、TS16949及ISO14000等国际体系认证。
公司秉承：“客户导向，以人为本”的经营理念 及“精益求精，自强不息，卓越创新”的企业精神，致力于提供精湛的产品和服务，打造精、强、久的企业，和员工、合作伙伴同享丰盛。
现本公司正筹备上市及三期工程全部投产，第四期筹建，现需招聘一批技术骨干和管理骨干，诚挚邀请认同我司企业文化的各中专、高职、大专院校前来参观、洽谈、建立校企合作关系，诚聘岗位如下：
专业要求:精密仪器设备与检测技术相关专业；电子科学与技术、测控仪器与技术、分析化学、环境专业；机械、电气或机电一体化专业英语日语韩语专业等
部门/职务 人数 岗 位 描 述 薪资待遇
工程部/品质部
（管理见习生）
30名 1、本科以上学历，性别不限，18-35周岁，理工科类专业
2、英语4级以上，流利中,英及普通话会话及书写；
3、抗压能力好，有责任感，并有愿意从基层做起决心。
4、心态稳定，认同公司企业文化，有明确职业规划者优。
晋升路线：管理见习生—助工—工程师—高级工程师
（管理见习生6个月培训期后,根据个人技能可晋升为助工） 见习期内：2900-3200元/月
转正晋升后：
3300-5500元/月
制造部
(见习技术员)
(见习组长)
100名 1、大专以上学历，男女不限，18-35周岁，机电电子专业；
2、有明确的职业规划，有上进心，愿意从基层做起；
3、抗压能力好，有责任感，心态稳定，能吃苦耐劳
4、愿意挑战自我，有志于从事PCB(电路板)行业发展
5、认同公司企业文化，并具有以上品格者为优。
晋升路线：见习技术员/组长-技术员/组长-助工-高工
（见习技术员/组长6个月培训期后，根据个人技能晋升） 见习期内:
2800-3200元/月
转正晋升后:
3300-5500元/月
制造部
（见习文员）
5名 1、 大专以上学历，限女性，专业不限；
2、 办公软件熟练，具备良好的人际沟通及协调能力；
3、 认同公司企业文化，抗压能力好，有责任感
4、 心态稳定、有能吃苦耐劳、任劳任怨品格为优.
晋升路线：见习文员-助理-专员-高级专员-副主管 2500-2800元/月
市场部
（见习跟单）
3名 1、大专以上学历，限女生，英语/日语/韩语专业；
2、英语CET4级以上,日语或韩语翻译,听说读写良好
3、心态良好,有责任感,并具备抗压及良好人际沟通能力
晋升路线:见习跟单-跟单员-高级跟单员-副主管 2900-3500元/月
制造部
(见习生)
批量 1、中专及以上学历，男女不限，18-35周岁；
2、心态稳定，身体健康，能吃苦耐劳；
3、无近视、无色盲，无纹身等不良嗜好；
4、有意者，请持本人身份证到公司报名。
晋升路线：见习生-高操-技术员-组长-副主管
见习生试用期一个月，转正毕业后可根据个人能力晋升 见习期内:
2700-3000元/月
转正晋升后:
3100-3500元/月
工作时间、薪资待遇、福利、培训、晋升制度及其它
工作时间 ◆按照国家规定，正常上班每周5天8小时，加班按照《劳动法》计算，平时加班以1.5倍计算，双休日以2倍计算，法定节假日3倍工资。11天法定假日+5天年假（满1年）
伙食补助 ◆公司内有食堂，宽敞明亮，卫生干净。公司实行餐费补贴，三菜一汤伙食标准，每月有伙食补贴（约120元/人左右），每天提供粤菜、湘菜、川菜等多种口味任君选择。
住宿标准 ◆公司免费为员工提供公寓式套间宿舍，住宿标准为4人/间，符合条件者可提供夫妻房！
宿舍配有独立卫生间、阳台、衣柜、风扇、空调、桌椅、网线等设施，全年24小时热水供应。
薪资待遇 ◆管理见习生/一线储干/见习组长，培训期6个月，试用期内工资：2800-3500元/月；
试用期合格后，根据岗位任职要求及空缺情况，按照管理见习生培训发展计划，对技术全面、重视质量或有管理及团队意识的全体员工，均可晋升到更高薪酬等级，每年都有一次调薪机会。
福利制度 ◆员工按公司规定，可享受国家法定节假、有薪婚丧假、产假、年休假等假期。
◆公司设有基本医疗服务、员工援助基金会、特殊岗位津贴、工龄补贴、效益奖、年终奖、高温奖、每季度评选优秀员工奖、每季度晋升调薪等。
◆工龄津贴：普工工作满半年（试用期后），工龄津贴：50元/月。所有员工：工作满1年，工龄津贴为：100元/月，1200元/年；工作满2年，工龄津贴为：200元/月，2400元/年；工作满3年，工龄津贴：300元/月，3600元/年。上限为300元/月。
◆入职免费提供工衣、工鞋，一些特殊工种还配发劳保用品。不扣押任何证件,不交任何押金.◆公司专用大巴车接送上班班。节假日加餐发放礼品。每天定时免费购物车接送到超市购物。
职场培训 ◆公司提供完善培训体系：根据职位的变化或需要为每位员工提供入职培训、岗前培训、在职
培训、职业生涯规划等其它专业技能培训及外部培训机会。
才智晋升 ◆公司有透明的晋升制度，每季度进行一次晋升考核，每年举办4次晋升，每次晋升人员约200-300人左右，符合条件者根据个人能力，给予晋升调薪，晋升路线：
● 管理见习生—助工—工程师—高级工程师
● 见习技术员/组长—技术员/组长—助工—工程师—高级工程师
● 文员-助理-专员-高级专员 副主管
康乐环境 ◆生活区内配有完善的娱乐设施，如医务室、培训室、桌球室、舞蹈室、篮球场、乒乓球场、小超市、小吃店、网吧、休闲农庄等康乐设施。
团队活动 ◆每月举办员工生日晚会赠送生日礼品、每年春节抽奖聚餐晚会、周年庆典、篮球赛、卡拉OK赛、拔河比赛、员工旅游、员工聚餐、中秋游园等。每年组织相应的比赛优胜者给予丰厚奖励。
工作环境 ◆厂区内设有全中央空调的生产车间及写字楼，环境优雅、安全舒适；
◆全厂近200个监控系统，24小时保安巡逻，确保厂区内及周边娱乐场所的安全。
校园招聘流程：公司人事部面试——确定试用名单-笔试，经考核合格，统筹安排进行带薪实习。请同学们准备个人简历、就业推荐表或就业协议书参加招聘会。或网投简历请发送到：xieyuhui@olympicpcb.com，并注明：***院校+姓名+专业+籍贯。
香港世运集团始建于1985年，其属下另一生产基地—深圳世运电路科技有限公司，坐落于深圳市宝安区福永镇翠岗工业区，拥有精良的设备和专业技术工程人员，员工人数近1000人，以中小批量灵活性生产为主，是一家专业生产电路板企业。
公司拥有一支来自香港、日本及东南亚的跨国管理团队，不断开拓市场，不断进步，目前已与siemens（西门子）、sharp（夏普）、canon（佳能）、飞利浦、中兴、松下等中外著名企业建立长期合作伙伴关系。公司推行先进的运作体系，已顺利获得了ISO9001、TS16949及ISO14000等国际体系认证。
公司秉承：“客户导向，以人为本”的经营理念 及“精益求精，自强不息，卓越创新”的企业精神，致力于提供精湛的产品和服务，打造精、强、久的企业，和员工、合作伙伴同享丰盛。
现本公司正筹备上市及三期工程全部投产，第四期筹建，现需招聘一批技术骨干和管理骨干，诚挚邀请认同我司企业文化的各中专、高职、大专院校前来参观、洽谈、建立校企合作关系，诚聘岗位如下：
专业要求:精密仪器设备与检测技术相关专业；电子科学与技术、测控仪器与技术、分析化学、环境专业；机械、电气或机电一体化专业英语日语韩语专业等
部门/职务 人数 岗 位 描 述 薪资待遇
工程部/品质部
（管理见习生）
30名 1、本科以上学历，性别不限，18-35周岁，理工科类专业
2、英语4级以上，流利中,英及普通话会话及书写；
3、抗压能力好，有责任感，并有愿意从基层做起决心。
4、心态稳定，认同公司企业文化，有明确职业规划者优。
晋升路线：管理见习生—助工—工程师—高级工程师
（管理见习生6个月培训期后,根据个人技能可晋升为助工） 见习期内：2900-3200元/月
转正晋升后：
3300-5500元/月
制造部
(见习技术员)
(见习组长)
100名 1、大专以上学历，男女不限，18-35周岁，机电电子专业；
2、有明确的职业规划，有上进心，愿意从基层做起；
3、抗压能力好，有责任感，心态稳定，能吃苦耐劳
4、愿意挑战自我，有志于从事PCB(电路板)行业发展
5、认同公司企业文化，并具有以上品格者为优。
晋升路线：见习技术员/组长-技术员/组长-助工-高工
（见习技术员/组长6个月培训期后，根据个人技能晋升） 见习期内:
2800-3200元/月
转正晋升后:
3300-5500元/月
制造部
（见习文员）
5名 1、 大专以上学历，限女性，专业不限；
2、 办公软件熟练，具备良好的人际沟通及协调能力；
3、 认同公司企业文化，抗压能力好，有责任感
4、 心态稳定、有能吃苦耐劳、任劳任怨品格为优.
晋升路线：见习文员-助理-专员-高级专员-副主管 2500-2800元/月
市场部
（见习跟单）
3名 1、大专以上学历，限女生，英语/日语/韩语专业；
2、英语CET4级以上,日语或韩语翻译,听说读写良好
3、心态良好,有责任感,并具备抗压及良好人际沟通能力
晋升路线:见习跟单-跟单员-高级跟单员-副主管 2900-3500元/月
制造部
(见习生)
批量 1、中专及以上学历，男女不限，18-35周岁；
2、心态稳定，身体健康，能吃苦耐劳；
3、无近视、无色盲，无纹身等不良嗜好；
4、有意者，请持本人身份证到公司报名。
晋升路线：见习生-高操-技术员-组长-副主管
见习生试用期一个月，转正毕业后可根据个人能力晋升 见习期内:
2700-3000元/月
转正晋升后:
3100-3500元/月
工作时间、薪资待遇、福利、培训、晋升制度及其它
工作时间 ◆按照国家规定，正常上班每周5天8小时，加班按照《劳动法》计算，平时加班以1.5倍计算，双休日以2倍计算，法定节假日3倍工资。11天法定假日+5天年假（满1年）
伙食补助 ◆公司内有食堂，宽敞明亮，卫生干净。公司实行餐费补贴，三菜一汤伙食标准，每月有伙食补贴（约120元/人左右），每天提供粤菜、湘菜、川菜等多种口味任君选择。
住宿标准 ◆公司免费为员工提供公寓式套间宿舍，住宿标准为4人/间，符合条件者可提供夫妻房！
宿舍配有独立卫生间、阳台、衣柜、风扇、空调、桌椅、网线等设施，全年24小时热水供应。
薪资待遇 ◆管理见习生/一线储干/见习组长，培训期6个月，试用期内工资：2800-3500元/月；
试用期合格后，根据岗位任职要求及空缺情况，按照管理见习生培训发展计划，对技术全面、重视质量或有管理及团队意识的全体员工，均可晋升到更高薪酬等级，每年都有一次调薪机会。
福利制度 ◆员工按公司规定，可享受国家法定节假、有薪婚丧假、产假、年休假等假期。
◆公司设有基本医疗服务、员工援助基金会、特殊岗位津贴、工龄补贴、效益奖、年终奖、高温奖、每季度评选优秀员工奖、每季度晋升调薪等。
◆工龄津贴：普工工作满半年（试用期后），工龄津贴：50元/月。所有员工：工作满1年，工龄津贴为：100元/月，1200元/年；工作满2年，工龄津贴为：200元/月，2400元/年；工作满3年，工龄津贴：300元/月，3600元/年。上限为300元/月。
◆入职免费提供工衣、工鞋，一些特殊工种还配发劳保用品。不扣押任何证件,不交任何押金.◆公司专用大巴车接送上班班。节假日加餐发放礼品。每天定时免费购物车接送到超市购物。
职场培训 ◆公司提供完善培训体系：根据职位的变化或需要为每位员工提供入职培训、岗前培训、在职
培训、职业生涯规划等其它专业技能培训及外部培训机会。
才智晋升 ◆公司有透明的晋升制度，每季度进行一次晋升考核，每年举办4次晋升，每次晋升人员约200-300人左右，符合条件者根据个人能力，给予晋升调薪，晋升路线：
● 管理见习生—助工—工程师—高级工程师
● 见习技术员/组长—技术员/组长—助工—工程师—高级工程师
● 文员-助理-专员-高级专员 副主管
康乐环境 ◆生活区内配有完善的娱乐设施，如医务室、培训室、桌球室、舞蹈室、篮球场、乒乓球场、小超市、小吃店、网吧、休闲农庄等康乐设施。
团队活动 ◆每月举办员工生日晚会赠送生日礼品、每年春节抽奖聚餐晚会、周年庆典、篮球赛、卡拉OK赛、拔河比赛、员工旅游、员工聚餐、中秋游园等。每年组织相应的比赛优胜者给予丰厚奖励。
工作环境 ◆厂区内设有全中央空调的生产车间及写字楼，环境优雅、安全舒适；
◆全厂近200个监控系统，24小时保安巡逻，确保厂区内及周边娱乐场所的安全。
校园招聘流程：公司人事部面试——确定试用名单-笔试，经考核合格，统筹安排进行带薪实习。请同学们准备个人简历、就业推荐表或就业协议书参加招聘会。或网投简历请发送到：xieyuhui@olympicpcb.com，并注明：***院校+姓名+专业+籍贯。
用户登录